是合理的跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，九級(jí)工傷當(dāng)事人可以享受九個(gè)月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，如果解除勞動(dòng)關(guān)系的話跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，還有一次性工傷傷殘補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，但總的說(shuō)來(lái)，九級(jí)工傷，一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在8萬(wàn)---10萬(wàn)元之間。

法律分析

工傷保險(xiǎn)是法律規(guī)定用人單位必須為符合規(guī)定的員工強(qiáng)制性購(gòu)買(mǎi)的保險(xiǎn)，所以無(wú)論用人單位是否購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)，勞動(dòng)者受到傷害并被鑒定為九級(jí)傷殘時(shí)，用人單位都應(yīng)當(dāng)根據(jù)所在地的相關(guān)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工傷補(bǔ)償金。工傷保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)是可以同時(shí)存在于工傷這種傷殘情況下的，一般工傷補(bǔ)償金相對(duì)于商業(yè)保險(xiǎn)要賠償?shù)母嘁稽c(diǎn)，但是是否購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)是由老板個(gè)人意愿決定的，通常是老板購(gòu)買(mǎi)來(lái)沖抵員工工傷時(shí)由公司支付的那部分補(bǔ)償金的，所以如果是老板同時(shí)為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)了工傷保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)時(shí)，勞動(dòng)者也只能享受工傷保險(xiǎn)。職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

跟骨骨折私了能賠多少錢(qián)要看具體的情況跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，必須進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定才能確定賠償金額跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，不能籠統(tǒng)說(shuō)骨折就要賠償多少錢(qián)。侵害跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。根據(jù)法律規(guī)定，侵害他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條 【人身?yè)p害賠償范圍】侵害他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

工傷賠償應(yīng)該先向統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保險(xiǎn)部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，根據(jù)工傷認(rèn)定的傷殘等級(jí)來(lái)進(jìn)行賠償。如果單位沒(méi)有給你申請(qǐng)工傷認(rèn)定，且從事故發(fā)生之日起超過(guò)30天，那你可以到工會(huì)反映，工會(huì)會(huì)幫你申請(qǐng)，如果工會(huì)也不幫你，那你或你的家人可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。如果已經(jīng)進(jìn)行跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 了工傷認(rèn)定，拿到有勞動(dòng)部門(mén)出具的工傷認(rèn)定決定書(shū)后，醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付。對(duì)于這種情況得看患者骨折的程度以及愈合后有沒(méi)有功能障礙，如果恢復(fù)良好的話是不能夠評(píng)殘的。腳后跟骨折傷殘等級(jí)一般為9-10級(jí)。腳后跟骨骨折傷殘鑒定級(jí)別取決于骨折損傷程度。對(duì)于無(wú)明顯移位的跟骨骨折，采取保守治療，例如采取石膏托外固定等治療方式，這類跟骨骨折一般可定10級(jí)傷殘。對(duì)于移位明顯的，如存在跟骨后關(guān)節(jié)面塌陷，跟骨短縮內(nèi)翻畸形，需要手術(shù)切開(kāi)復(fù)位鋼板或螺釘內(nèi)固定的跟骨骨折，這類跟骨骨折一般可定為9級(jí)傷殘。具體的傷殘級(jí)別還需要患者本人攜帶相關(guān)資料，如病歷、X線片以及CT片子等到專業(yè)鑒定部門(mén)進(jìn)行鑒定，才能給出準(zhǔn)確的鑒定結(jié)果。有了傷殘等級(jí)，按照當(dāng)?shù)氐那闆r賠償。

在人身?yè)p害中單獨(dú)根骨骨折一般不夠殘跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，在工傷標(biāo)準(zhǔn)中跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ，要先去單位所在地跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 的社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，之后再去指定的司法鑒定機(jī)構(gòu)做傷殘鑒定。

不夠殘的話一般就只能賠醫(yī)藥費(fèi)，護(hù)理費(fèi)，誤工費(fèi)等相關(guān)的費(fèi)用，一般沒(méi)有多少錢(qián)，不超過(guò)3萬(wàn)。工傷中夠殘，大概可以陪5萬(wàn)左右。跟骨骨折加上一處踝骨骨折在人身?yè)p害中夠十級(jí)傷殘

工傷賠償主要為三大塊跟骨骨折賠償三萬(wàn)五合理嗎 ：傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。可以參考各省的《工傷保險(xiǎn)條例》