1.根據(jù)所描述的傷情肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，結(jié)合《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T 16180-2014肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，傷殘等級大約在9-10級左右吧，具體的結(jié)果要看勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)專家組的鑒定結(jié)論了；

2.首先要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請工傷認(rèn)定，這是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個(gè)人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請；

3.如受傷被認(rèn)定為因工受傷，等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動(dòng)能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償；

4.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條之規(guī)定，如經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為9-10級傷殘的，可享受如下工傷待遇肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ：

（1）醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付；

（2）停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放；

（3）停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)；

（4）住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；

（5）工傷賠償：

1）如果繼續(xù)在單位工作，不辭職的話，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，享受一次性傷殘補(bǔ)助金，9級工傷為9個(gè)月本人工資，10級工傷為7個(gè)月本人工資。

2）如果選擇辭職不干了的話，在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時(shí)，還可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體的金額由工傷職工所在地制定，地區(qū)不同，賠償額度也不同，可以撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門。

符合國家標(biāo)準(zhǔn)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014“5.9九級”“23)四肢長管狀骨骨折內(nèi)固定或外固定支架術(shù)后;”之規(guī)定肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，應(yīng)評定為九級傷殘。

中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)

《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》

GB/T16180-2014

5.9九級

5.9.1定級原則

器官部分缺損肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，形態(tài)異常肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，輕度功能障礙肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.9.2九級條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。

23)四肢長管狀骨骨折內(nèi)固定或外固定支架術(shù)后;

至少可以評定為十級傷殘。

中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)

《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》

GB/T16180-2014

5.9九級

5.9.1定級原則

器官部分缺損肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，形態(tài)異常肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，輕度功能障礙肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.9.2九級條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。

23)四肢長管狀骨骨折內(nèi)固定或外固定支架術(shù)后;

5.10十級

5.10.1定級原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.10.2十級條款系列

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。

12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者;

這個(gè)肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 的話最多也就上個(gè)十級左右肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 ，送不肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 了多高肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 的級別肱骨大結(jié)節(jié)骨折算幾級傷殘 的。